KWRO
Die Kantonale Walliser Rettungsorganisation (KWRO) wurde am 6. Juni 1995 gegründet. Das revidierte Gesetz über die Organisation des sanitätsdienstlichen Rettungswesens (GOSR) vom 8. September 2016 verleiht ihr den Status einer selbstständigen öffentlich-rechtlichen Anstalt mit eigener Rechtspersönlichkeit.
Die KWRO erbringt verschiedene vom Kanton Wallis beauftragte Leistungen
- Die regelmässige Bedarfsermittlung und Unterbreitung der Planungsmassnahmen zuhanden des Staatsrates
- Die Umsetzung der vom Staatsrat beschlossenen Rettungsplanung
- Die Sicherstellung des guten Ablaufs der Rettungseinsätze in Koordination mit den anderen Einsatzkräften und des Betriebs der Notrufzentrale 144
- Die Entgegennahme der Sanitätsnotrufe in Deutsch und Französisch durch die Notrufzentrale 144
- Die Organisation der Aus- und Weiterbildung der sanitätsdienstlichen Einsatzdisponenten und der aufgebotenen Rettungskräfte
- Ein statistisches Monitoring des Rettungswesens zwecks Qualitätssicherung
- Information der Bevölkerung über die sanitätsdienstliche Notfallversorgung
Zu diesem Zweck stützt sich die KWRO auf folgende Gesetzestexte, Verordnungen und Weisungen:
- Gesetz über die Organisation des sanitätsdienstlichen Rettungswesens
- Verordnung über die Organisation des sanitätsdienstlichen Rettungswesens
- Weisung zum rechtlichen und reglementarischen Rahmen
- Weisung zu den berufsethischen Grundsätzen
- Gesundheitsgesetz
Vision und Strategie 2025–2030
Vision und Strategie 2025–2030 der Kantonalen Walliser Rettungsorganisation (KWRO)
Der Verwaltungsrat und das Direktionskomitee der KWRO haben die Vision und die Strategie der Organisation für den Zeitraum 2025–2030 ausgearbeitet. Diese Arbeiten stützten sich auf den Erreichungsgrad der Ziele, die an der letzten Strategiesitzung 2020 festgelegt wurden. In bereichernden Gesprächen wurden fünf Hauptziele definiert, die die Zukunft der KWRO bestimmen werden:
- Sich an neue Bedürfnisse und Anforderungen anpassen: Einführung neuer Dispositive, um den sich ständig ändernden Erwartungen der Bevölkerung gerecht zu werden, wie dies in den letzten Jahren bei den Projekten Mobiler Sozialnotfalldienst, Rettungsspezialisten usw. im Einvernehmen mit den Behörden und unter Einhaltung der Gesetze geschehen ist
- Sichtbarkeit ausbauen: spezifische Ressourcen für die Kommunikation bereitstellen, um die Präsenz der KWRO in der Öffentlichkeit sowie bei den Mitarbeitenden, Partnern und Einsatzkräften zu stärken (Beekeeper-Kanäle, soziale Netzwerke, Website, Medien)
- Digitalisierung: Einführung eines neuen, hochmodernen Einsatzleitsystems zur effizienten Beantwortung von Sanitätsnotrufen der Walliser Bevölkerung und seiner Gäste.
- Attraktivität als Arbeitgeber steigern: Talente gewinnen und binden, indem die Stärken der KWRO hervorgehoben werden, insbesondere ihr guter Ruf und ihre Benefits für Mitarbeitende
- Finanzmittel optimieren: Automatisieren von repetitiven Aufgaben und Zentralisieren des Beschaffungswesens für eine bessere Verwaltung der Finanzressourcen
Diese strategischen Indikatoren bilden die Grundlage für die künftige Entwicklung der Organisation und untermauern ihr Engagement, das Walliser Rettungswesen leistungsfähiger und innovativer zu machen.
Die KWRO will eine von der Walliser Bevölkerung und den Behörden anerkannte, agile und innovative Rettungsorganisation sein, die dank hochprofessionellen Teams im ganzen Kanton auf dem neuesten Stand der Technik rasche, angepasste und patientennahe Hilfe leistet.
